25 березня 2024 рокуСправа №160/665/24
Суд, у складі судді Дніпропетровського окружного адміністративного суду Савченка А.В., розглянувши в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін у письмовому провадженні адміністративну справу за позовною заявою ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 . рнокпп НОМЕР_1 ) до ІНФОРМАЦІЯ_1 ( АДРЕСА_2 , код ЄДРПОУ НОМЕР_2 ) про визнання бездіяльності протиправною та зобов'язати вчинити певні дії,
установив:
05 січня 2024 року позивач звернувся до Дніпропетровського окружного адміністративного суду із позовною заявою, в якій заявлені вимоги:
- визнати протиправною бездіяльність ІНФОРМАЦІЯ_1 , яка полягає у не внесенні до оновленої довідки про розмір грошового забезпечення позивача, виданої станом на 01.01.2021 від 12.05.2023 №ФД1 18101, відомостей про розміри надбавки за особливості проходження служби 65% від посадового окладу, окладу за військове звання та надбавки за вислугу років), та премії 35% від посадового окладу відповідно до положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 №704, наказу Міністра оборони України від 07.06.2018 №260 та рішення Міністра оборони України від 27 січня 2021 року №248/612 для перерахунку пенсії з 01.02.2021 року.
- зобов'язати ІНФОРМАЦІЯ_2 підготувати та надати до Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області нову довідку про розмір грошового забезпечення ОСОБА_1 , станом на 01.01.2021, відповідно до вимог ст. ст. 43 і 63 Закону України від 19.04.1992 №2262-XIII, статті 9 Закону України від 20.12.1991 №2011-XII Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей, положень Постанови КМУ від 30.08.2017 №704 із зазначенням відомостей про розміри посадового окладу, окладу за військове звання, визначених шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 01 січня 2021 року, на відповідний тарифний коефіцієнт згідно з додатками 1,14 до Постанови КМУ від 30.08.2017 №704, також про розмір процентної надбавки за вислугу років, про розміри всіх щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) в розмірах у відсотках, встановлених для відповідної категорії військовослужбовців за відповідною посадою станом на 01.01.2021 рік та обчислених з урахуванням розмірів встановлених окладів станом на 01.01.2021 рік, згідно з Додатком 1 до телеграми Міністра оборони України №248/1210 від 04.03.2022 року у 2022 році та Додатком 1 до доручення Міністра оборони України від 01 лютого 2023 року №2683/, та враховуючи Роз?яснення директора Департаменту соціального забезпечення Міністерства оборони України, викладеними в листі за вих. №423/6682 від 13.10.2023 року, із зазначенням надбавки за особливості проходження служби у розмірі 65% посадового окладу з урахуванням окладу за військовим (спеціальним) званням та надбавки за вислугу років та премії у розмірі не менше ніж 35% посадового окладу для здійснення перерахунку пенсії з 1 лютого 2021 року.
В обґрунтування заявлених позовних вимог позивач зазначив, що у довідках, направлених відповідачем до ГУ ПФУ у Дніпропетровській області відповідач не правильно визначив розмір складових грошового забезпечення. Перелік основних та додаткових видів грошового забезпечення в усіх довідках має бути однаковим, різниця між довідками має полягати лише у грошовому вимірі основних і додаткових грошового забезпечення. Довідки про розмір грошового забезпечення містять додаткові види грошового забезпечення, такі як: надбавку за особливості проходження служби, розмір якої зменшений з 65% до 0%; премію, розмір якої зменшений з 35% до 10%. Зменшення розміру складових грошового забезпечення у таких довідках, у тому числі із застосуванням роз'яснень МОУ, позивач вважає протиправним.
Ухвалою Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 15.01.2024 р. відкрито провадження в цій адміністративній справі та призначено справу до розгляду за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи (у письмовому провадженні).
05 лютого 2024 року від ІНФОРМАЦІЯ_1 надійшов відзив на позовну заяву, в якому вони просили відмовити у задоволенні позовних вимог, посилаючись на те, що згідно пункту 1 Порядку проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 13 лютого 2008 року № 45, пенсії, призначені відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» (далі - Закон), у зв'язку з підвищенням грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію згідно із Законом, перераховуються на умовах та в розмірах, передбачених Кабінетом Міністрів України. Рішення (телеграма) Міністра оборони України не є рішенням Кабінету Міністрів України про зміну розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення або про введення нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення та премії, із прийняттям якого пов'язаний обов'язок відповідача оформити нову довідку про розмір грошового забезпечення. За своєю правовою природою телеграма Міністерства оборони України є відомчим, внутрішнім документом, який носить тимчасовий характер, не містить нормативно - правових приписів та не породжує будь - яких правових підстав для проведення перерахунку пенсій. Відтак встановлення премії, передбаченої наказами Міністра оборони України, не є підставою для перерахунку пенсій військовослужбовців відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб». Таким чином, телеграми не визначена Положенням про Міністерство оборони України, затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 26 листопада 2014 року № 671 (у редакції постанови Кабінету Міністрів України від 19 жовтня 2016 року № 730) в якості нормативного акту, яким встановлюються, змінюються або припиняються певні правовідносини; не належить вона і до розпорядчих актів. Крім того, докази нарахування та виплати військовослужбовцям премії та надбавки за виконання особливо важливих завдань у розмірі, на якому наполягає позивач, відсутні.
Відповідно до ч.1 ст.257 КАС України за правилами спрощеного позовного провадження розглядаються справи незначної складності.
Частинами 5, 8 ст.262 КАС України передбачено, що суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами. При розгляді справи за правилами спрощеного позовного провадження суд досліджує докази і письмові пояснення, викладені у заявах по суті справи.
Зважаючи на наведене та відповідно до вимог ст.ст. 257, 262 КАС України, справу розглянуто за правилами спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи у письмовому провадженні.
Дослідивши матеріали справи, проаналізувавши зміст норм матеріального та процесуального права, що регулюють спірні правовідносини, суд виходить із такого.
На виконання рішення суду від 16.03.2023 у справі № 160/14/23 відповідачем складено та направлено на адресу ГУ ПФУ в Дніпропетровській області, станом на 01.01.2021 довідку від 12.05.2023 р. №ФД118101 про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії ОСОБА_1 , начальник відділення районного ТЦК та СП міста становить:
- посадовий оклад, ТР 21 т.р.: 5990 грн;
- оклад за військовим званням, підполковник: 1820 грн;
- надбавка за вислугу років, 50%: 3905 грн;
- надбавка за особливості проходження служби, 0%: 0,00 грн;
- премія, 10%: 599,00 грн;
- всього: 12314,00 грн.
10 серпня 2023 року представник позивача звернулася до ІНФОРМАЦІЯ_1 із заявою, в якій просила нести зміни у довідку про розмір грошового забезпечення заявника, видану станом на 01.01.2021 року щодо розміру надбавки за особливості проходження служби та премії, визначивши надбавку за особливості проходження служби у розмірі від 65 до 100 % посадового окладу з урахуванням окладу за військове звання та надбавки за вислугу років, щомісячної премії - у розмірах згідно з Додатком 1 до телеграми №248/612 від 27.01.2021 /для категорії офіцерів з тарифними розрядами з №23 по №60 премію 35 відсотків/ та надати виправлену довідку про розмір грошового забезпечення заявника до Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області для проведення з 01.02.2021 перерахунку його пенсії.
Листом ІНФОРМАЦІЯ_1 від 15.09.2023 року №7/21276/6, повідомлено про те, що рішенням Дніпропетровського окружного адміністративного суду від 16.03.2023 в адміністративній справі №160/14/23 було визнано за ОСОБА_1 право на направлення ІНФОРМАЦІЯ_2 до головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області оновлених довідок про розмір грошового забезпечення з чітким зобов??язанням становити розміри посадового окладу, окладу за військове звання, визначених шляхом множення розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 01.01.2021 року на відповідний коефіцієнт згідно з додатками 1.14 до Постанови КМУ від 30.08.2017 №704 «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб». Що було і зроблено. Також у даному рішенні зазначено, що у оновлених довідках потрібно зазначити відомості «про розміри щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, боплати, підвищення) та премії», але без чіткого зазначення розмірів всіх щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії. ІНФОРМАЦІЯ_2 у межах повноважень, визначених абзацом 5 пункту 2.6 Інструкції з організації роботи із забезпечення соціальними виплатами осіб, звільнених з військової служби у Збройних Силах України, та членів їх сімей у Міністерстві оборони України. затвердженої наказом Міністерства оборони України від 31.12.2014 №937 (далі Інструкція), визначив розмір грошового забезпечення позивачу станом на 01.01.2021 рік.
Надаючи правову оцінку спірним правовідносинам, суд зважає на таке.
Вирішуючи спір по суті, суд виходить з того, що відповідно до частин першої, другої, четвертої статті 63 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» від 09.04.92 № 2262-XII (далі - Закон № 2262-XII) перерахунок раніше призначених пенсій військовослужбовцям, особам, які мають право на пенсію за цим Законом та членам їх сімей у зв'язку із введенням в дію цього Закону провадиться за документами, що є у пенсійній справі, а також додатковими документами, поданими пенсіонерами на час перерахунку.
Статтею 43 Закону № 2262-XII встановлено, що пенсії особам офіцерського складу, прапорщикам і мічманам, військовослужбовцям надстрокової служби та військової служби за контрактом, особам, які мають право на пенсію за цим Законом, та членам їх сімей обчислюються з розміру грошового забезпечення, враховуючи відповідні оклади за посадою, військовим (спеціальним) званням, процентну надбавку за вислугу років, щомісячні додаткові види грошового забезпечення (надбавки, доплати, підвищення) та премії в розмірах, установлених законодавством, з якого було сплачено єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування, а до 1 січня 2011 року - страхові внески на загальнообов'язкове державне пенсійне страхування, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Норма статті 43 Закону міститься в розділі V "Обчислення пенсії", тобто в загальному розділі, та безпосередньо визначає складові грошового забезпечення для обчислення пенсій. При цьому під обчисленням слід розуміти процес отримання результату за допомогою дій над числами, кожне з яких є конкретним цифровим вираженням розміру складових грошового забезпечення.
Такий висновок висловлено у постановах Верховного Суду від 12.11.2019 (справа № 826/3858/18) та у зразковій справі від 17.12.2019 (справа № 160/8324/19).
Відповідно до частини третьої статті 63 Закону N 2262-XII усі призначені за цим Законом пенсії підлягають перерахунку у зв'язку зі зміною розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення відповідних категорій військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за вказаним Законом, або у зв'язку із введенням для зазначених категорій осіб нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, встановлених законодавством. Перерахунок пенсій здійснюється на момент виникнення права на перерахунок пенсій і провадиться у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України, у строки, передбачені частиною другою статті 51 цього Закону.
На відповідача покладено функції по складанню довідки про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсій у разі прийняття Кабінетом Міністрів України рішення про зміну розміру хоча б одного з видів грошового забезпечення для визначених осіб або про введення для них нових щомісячних додаткових видів грошового забезпечення (надбавок, доплат, підвищень) та премій у розмірах, установлених законодавством.
Судом встановлено, що відповідач змінив відомості про розміри надбавки за особливості проходження служби та премії не у зв'язку з їх відповідною зміною, а на підставі роз'яснення Департаменту фінансів Міністерства оборони України, доведеного листом від 29.12.2021 № 243/1049.
Суд зазначає, що перерахунок основних видів грошового забезпечення, виходячи з іншого розміру прожиткового мінімуму, не впливає на відсоткове значення одного із додаткових видів грошового забезпечення, а також премії.
Крім того, встановлення надбавки за особливості проходження служби та премії у таких значно знижених розмірах не відповідає положенням постанови Кабінету Міністрів України «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» від 30.08.2017 № 704.
Пунктом 5 Постанови № 704 надано право керівникам державних органів у межах асигнувань, що виділяються на їх утримання:
- установлювати надбавку за особливості проходження служби військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби) та особам рядового і начальницького складу в розмірі до 100 відсотків посадового окладу з урахуванням окладу за військовим (спеціальним) званням та надбавки за вислугу років;
- здійснювати преміювання військовослужбовців (крім військовослужбовців строкової військової служби), осіб рядового і начальницького складу відповідно до їх особистого внеску в загальний результат служби у межах фонду преміювання, утвореного в розмірі не менш як 10 відсотків (для військовослужбовців розвідувальних органів - не менш як 30 відсотків) посадових окладів та економії фонду грошового забезпечення.
Міністр оборони України, використовуючи надане йому Постановою № 704 право, кожного календарного року видає телеграму-розпорядження про розмір, зокрема, надбавки за особливості проходження служби та премії військовослужбовців Міністерства оборони України згідно їх тарифних розрядів.
Так, відповідно до телеграми Міністра оборони України від 14.01.2020 № 248/291 доведено рішення Міністра оборони України, відповідно до якого з 01.01.2020 військовослужбовцям Збройних Силах України та у Державній спеціальній службі транспорту встановлено надбавку за особливості проходження служби в мінімальному розмірі 65% посадового окладу, окладу за військове звання та надбавки за вислугу років, а також премію у розмірах згідно з Додатком 1, в залежності від тарифного розряду, при цьому, мінімальний розмір премії встановлено від 35% посадового окладу на 2020 рік.
Відповідно до телеграми Міністра оборони України від 27.01.2021 № 248/612 доведено рішення Міністра оборони України, відповідно до якого з 01.01.2021 у Збройних Силах України та у Державній спеціальній службі транспорту встановлено надбавку за особливості проходження служби в мінімальному розмірі 65% посадового окладу, окладу за військове звання та надбавки за вислугу років, а також премію у розмірах згідно з Додатком 1, в залежності від тарифного розряду, при цьому, мінімальний розмір премії встановлено від 35% посадового окладу на 2021 рік.
Відповідно до телеграми Міністра оборони України від 15.01.2022 № 248/269 доведено рішення Міністра оборони України від 14.01.2022, відповідно до якого з 01.01.2022 військовослужбовцям Збройних Силах України та у Державній спеціальній службі транспорту встановлено надбавку за особливості проходження служби в мінімальному розмірі 65% посадового окладу, окладу за військове звання та надбавки за вислугу років, а також премію у розмірах згідно з Додатком 1, в залежності від тарифного розряду, при цьому, мінімальний розмір премії - від 35% посадового окладу на 2022 рік.
Враховуючи викладене, у відповідача були відсутні підстави для зменшення відсоткового значення розміру надбавки за особливості проходження служби з 65% до 0,00% та з 35% розміру премії до 10% у довідках про розмір грошового забезпечення для перерахунку пенсії за нормами, чинними на 01.01.2021, відтак, його дії є протиправними.
З огляду на викладене, зважаючи на встановлення судом протиправності дій відповідача у визначенні надбавки за особливості проходження служби у розмірі - 0,00% від посадового окладу, окладу за військове звання та надбавки за вислугу років, та премії - 10% при виготовленні довідки про розмір грошового забезпечення за нормами, чинними станом на 01.01.2021 метою відновлення порушеного права позивача, слід зобов'язати відповідача підготувати та надати ГУ ПФУ в Дніпропетровській області нові довідки про розмір грошового забезпечення позивача за нормами, чинними на 01.01.2021 у відповідності до вимог статей 43 і 63 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» від 09.04.1992 № 2262-XII, статті 9 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» від 20.12.1991 № 2011-XII, на підставі положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 № 704 «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» та прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 01.01.2021, включаючи надбавку за особливості проходження служби 65% та премію 35%.
Не підлягають задоволенню позовні вимоги в частині зобов'язання зазначити в довідках основні види грошового забезпечення, такі як посадовий оклад і оклад за військовим званням, визначені шляхом множення тарифних коефіцієнтів, відповідних посаді та військовому званню, на прожитковий мінімум для працездатного населення станом на 01.01.2021 відповідно, та надбавку за вислугу років, оскільки довідка про грошове забезпечення позивача станом на 01.01.2021, видана, позивачем не заперечується факт належного визначення тарифних коефіцієнтів в них, а тому між учасниками судового процесу відсутні спірні правовідносини в цій частині.
Приймаючи до уваги вище наведене, суд дійшов висновку про часткове задоволення позову з викладених вище підстав.
Оскільки позивач звільнений від сплати судового збору на підставі Закону України «Про судовий збір», з відповідача судові витрати, відповідно до статті 139 КАС України, не стягуються.
Керуючись ст. 241-246, 250 КАС України, суд,
вирішив:
Позов ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 . рнокпп НОМЕР_1 ) до ІНФОРМАЦІЯ_1 ( АДРЕСА_2 , код ЄДРПОУ НОМЕР_2 ) про визнання бездіяльності протиправною та зобов'язати вчинити певні дії - задовольнити частково.
Визнати протиправними дії ІНФОРМАЦІЯ_1 щодо зменшення у довідці від 12.05.2023 № ФД 118101 про розмір грошового забезпечення за нормами чинними на 01.01.2021 про розмір грошового забезпечення за нормами чинними на 01.01.2021 ОСОБА_1 , на підставі роз'яснень Департаменту фінансів Міністерства оборони України, доведених листом від 29.12.2021 за № 243/1049, розміру надбавки за особливості проходження служби з 65% до 0,00% та премії з 35% до 10%.
Зобов'язати ІНФОРМАЦІЯ_2 ( АДРЕСА_2 , код ЄДРПОУ НОМЕР_2 ) підготувати та надати до Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області нові довідку про розмір грошового забезпечення ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 . рнокпп НОМЕР_1 ) за нормами, чинними на 01.01.2021 у відповідності до вимог статей 43 і 63 Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» від 09.04.1992 № 2262-XII, статті 9 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» від 20.12.1991 № 2011-XII, на підставі положень постанови Кабінету Міністрів України від 30.08.2017 № 704 «Про грошове забезпечення військовослужбовців, осіб рядового і начальницького складу та деяких інших осіб» та прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом 01.01.2021 для проведення перерахунку основного розміру пенсії, включаючи надбавку за особливості проходження служби 65% та премію 35%.
В решті позовних вимог відмовити.
Рішення суду набирає законної сили відповідно до статті 255 КАС України та може бути оскаржено в порядку та у строки, встановлені статтями 295, 297 КАС України
Суддя А.В. Савченко