Справа № 345/41/24
Провадження № 2/345/234/2024
08.02.2024 року м. Калуш
Калуський міськрайонний суд Івано-Франківської області
в складі: головуючого судді Якиміва Р.В.
секретаря Гладенької Л.Ф.
розглянувши у відкритому підготовчому судовому засіданні в залі суду в м.Калуші цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Торговий будинок Імператив» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу, суд-
В провадженні суду перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Торговий будинок Імператив» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.
19.01.2024 позивачка подала заяву про зміну предмету позову та просить стягнути з відповідача у її користь оплату за дні тимчасової непрацездатності та стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу.
02.02.2024 позивачка до початку розгляду справи по суті подала до суду заяву, в якій просить залишити її позов без розгляду, розгляд заяви проводити у її відсутності.
Представник відповідача в судове засідання подав заяву про розгляд заяви позивачки про залишення позову без розгляду у його відсутності.
У відповідності до п. 5 ч.1 ст. 257 ЦПК України, якщо позивач до початку розгляду справи по суті подав заяву про залишення позову без розгляду, суд постановляє ухвалу про залишення позову без розгляду.
Враховуючи, що від позивачки до початку розгляду справи по суті надійшла заява про залишення позову без розгляду, суд приходить до висновку про необхідність задоволення поданої заяви.
Ч. 3 ст. 13 ЦПК України передбачено, що учасник справи розпоряджається своїми правами щодо предмету спору на власний розсуд.
Таким чином, суд приходить до висновку, що залишення позовної заяви без розгляду не суперечить вимогам Закону, правам та інтересам сторін.
На підставі викладеного та керуючись ст. 257 Цивільного процесуального кодексу України, суд,
Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Торговий будинок Імператив» про поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу зі зміненим предметом позову про стягнення оплати за дні тимчасової непрацездатності та середнього заробітку за час вимушеного прогулу - залишити без розгляду.
Ухвала може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги протягом п'ятнадцяти днів з дня її проголошення.