07 квітня 2023 року Справа № 915/11/22
м. Миколаїв
Господарський суд Миколаївської області у складі судді Ржепецького В.О., за участі секретаря судового засідання Матвєєвої А.В., розглянувши у відкритому судовому засіданні матеріали справи
за позовом: Акціонерного товариства “Українська залізниця” (03680, м. Київ, вул. Тверська, 5, код ЄДРПОУ 40075815, електронна пошта: uz@uz.gov.ua) в особі Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” (65012, м. Одеса, вул. Пантелеймонівська, 19, код ЄДРПОУ 40081200, електронна пошта: postbox@odz.gov.ua)
до відповідача: ІНФОРМАЦІЯ_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_2 ) (54030, м. Миколаїв, вул. Спаська, 33, код ЄДРПОУ 08299180, електронна пошта: mykolaivskyi_ovk@post.mil.gov.ua)
про: стягнення заборгованості, -
за участі представників учасників справи:
від позивача: не з'явився,
від відповідача: не з'явився,
встановив:
04.01.2021 Акціонерне товариство “Українська залізниця” в особі Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” звернулось до Господарського суду Миколаївської області з позовною заявою №НЮ-14/3242 від 29.12.2021, в якій просить суд стягнути з Миколаївського обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки 21712,74 грн. відшкодування середнього заробітку працівникам Регіональної філії “Одеська залізниця” АТ “Українська залізниця” за час проходження військових зборів.
Позовні вимоги обґрунтовано положеннями ст. 1, 29 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу”, ст. 119 КЗПП України, Постановою КМУ “Про порядок і розміри грошового забезпечення та заохочення військовозобов'язаних та резервістів, грошової виплати резервістам” від 23.11.2006 № 1644, Інструкцією про умови виплати грошового забезпечення та заохочення військовозобов'язаних та резервістів, грошової виплати резервістам, затвердженої наказом Міністра оборони України від 12.03.2007 № 80, Положенням про військові комісаріати, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України від 03 червня 2013 № 389 та мотивовано тим, що за період проходження військових зборів працівниками Регіональної філії “Одеська залізниця” АТ “Українська залізниця” витрати позивача, пов'язані з виплатою середнього заробітку його працівникам, які були призвані на збори склали 21712,74 грн. Відшкодування витрат позивачу, пов'язаних з виплатою середнього заробітку його працівникам, які були призвані на збори, є компетенцією та обов'язком ІНФОРМАЦІЯ_3 , який в подальшому було переформовано у ІНФОРМАЦІЯ_4 . Проте, в порушення вимог законодавства, витрати позивача у розмірі 21712,74 грн, пов'язані з виплатою середнього заробітку військовозобов'язаним працівникам Регіональної філії “Одеська залізниця” АТ “Українська залізниця”, відповідачем позивачу відшкодовано не було, внаслідок чого позивач звернувся до господарського суду.
Згідно витягу з протоколу щодо неможливості автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 04.01.2021 автоматичний розподіл не відбувся у зв'язку з нестачею потрібної кількості суддів для розподілу справи.
Згідно витягу з протоколу автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 10.01.2022, справі присвоєно єдиний унікальний номер 915/11/22 та визначено головуючим у справі суддю Ржепецького В.О.
Ухвалою від 13.01.2022 судом постановлено: прийняти позовну заяву до розгляду та відкрити провадження у справі; задовольнити клопотання позивача, викладене у позовній заяві, про розгляд справи в порядку спрощеного позовного провадження з повідомленням сторін; справу розглядати за правилами спрощеного позовного провадження з повідомленням сторін; призначити справу до розгляду у судовому засіданні на 14 лютого 2022 року о 10:15 год. Судом встановлено процесуальні строки для подання суду заяв по суті справи.
Ухвалою від 13.01.2022 судом постановлено: роз'єднати позовні вимоги Акціонерного товариства “Українська залізниця” в особі Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця”, виділивши позовні вимоги за кожним працівником Регіональної філії “Одеська залізниця” у самостійне провадження; позовні вимоги Акціонерного товариства “Українська залізниця” в особі Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” до Миколаївського обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки про відшкодування середнього заробітку працівнику ОСОБА_1 регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” за час проходження військових зборів в сумі 6016,85 грн розглядати у справі №915/11/22.
28.01.2022 відповідачем подано до господарського суду відзив на позовну заяву.
Відповідач позовні вимог не визнає, просить у задоволенні позову відмовити.
В обґрунтування заперечень відповідачем зазначено наступне.
Районними військовими комісаріатами було направлено до ІНФОРМАЦІЯ_3 документи на компенсацію середнього заробітку військовозобов'язаним за період перебування на навчальних зборах, згідно наказу МОУ від 12.03.2007 року № 80, коли кошти та кошторисні призначення були витрачені в повному обсязі.
Відповідач вказує, що станом на 03.12.2019 виділені кошти та кошторисні призначення на 2019 рік по виплаті витрат на виплату середнього заробітку військовозобов'язаним за період перебування на навчальних зборах Миколаївським ОВК були також витрачені в повному обсязі.
Відповідач зазначає, що Миколаївським ОВК неодноразово подавались додаткові заявки до вищестоящого командування на фінансування.
Додаткові заявки для вищевказаних виплат у 2019 році не фінансувались, кошторисні призначення не надавались.
Відповідач зазначає, що у Миколаївського ОВК немає зареєстрованих у Держказначействі зобов'язань. Відшкодування витрат за 2019 рік, виплаченої середньої заробітної плати, є виплатою минулих років.
02.02.2022 відповідачем подано клопотання про розгляд справи в письмовому провадженні.
07.02.2022 позивачем подано до господарського суду відповідь на відзив. Позивач підтримує позовні вимог в повному обсязі, просить задовольнити позовні вимоги Регіональної філії “Одеська залізниця” про стягнення з відповідача 6016,85 грн відшкодування середнього заробітку працівнику Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” ОСОБА_1 за час проходження військових зборів.
У відповіді на відзив позивач зазначив, що законодавством не передбачено залежність відшкодування витрат з виплаченої середньої заробітної плати військовозобов'язаним від фактичного фінансування відповідача чи випадків повного або часткового його звільнення від такого обов'язку.
Відсутність бюджетних коштів, передбачених у видатках державного бюджету України, не виправдовує бездіяльність замовника і не є підставою для звільнення від відповідальності за порушення зобов'язання.
14.02.2022 судом постановлено протокольну ухвалу про відкладення судового засідання у справі на 10 березня 2022 року о 10:30 год.
Судове засідання у справі, призначене на 10 березня 2022 року о 10:30 год, не відбулося у зв'язку з обставинами, які зумовили загрозу життю, здоров'ю та безпеці відвідувачів суду в умовах військової агресії Російської Федерації проти України.
25.07.2022 відповідно до розпорядження Голови Верховного Суду від 25.07.2022 № 41 було відновлено територіальну підсудність судових справ Господарського суду Миколаївської області.
У зв'язку з військовою агресією Російської Федерації проти України, введено в Україні воєнний стан із 24.02.2022, який на даний час продовжено до 20 травня 2023 включно.
Ухвалою суду від 10.03.2023 судове засідання у справі призначено на 07 квітня 2023 року о 10:30 год.
Враховуючи воєнну ситуацію та стан небезпеки у Миколаївській області, з метою забезпечення розумного балансу між нормами ст. 3 Конституції України, ст. 2 Господарського процесуального кодексу України, з урахуванням положень Закону України “Про правовий режим воєнного стану”, приймаючи до уваги обставини даної справи, судом визнано явку у судове засідання учасників справи необов'язковою.
Учасники справи належним чином повідомлені про дату, час та місце проведення судового засідання, сторони правом участі у судовому засіданні не скористались.
Сторонами подано до господарського суду заяви про розгляд справи без участі їх представників.
07.04.2023 судом підписано вступну та резолютивну частини рішення.
Розглянувши матеріали справи, дослідивши та оцінивши усі подані у справу докази за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на всебічному, повному і об?єктивному розгляді в судовому засіданні всіх обставин справи в їх сукупності, та враховуючи, що кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень, суд встановив наступне.
У зв'язку з проведенням організаційних заходів, відповідно до спільної директиви Міністерства оборони України та Генерального штабу Збройних Сил України від 02.09.2020 року №Д-321/7/дск “Про проведення додаткових заходів у Збройних Силах України в 2020 році” та директиви командувача військ оперативного командування " ІНФОРМАЦІЯ_5 " 03.09.2020 року №8дск “Про переформування обласних, районних (міських) військових комісаріатів оперативного командування " ІНФОРМАЦІЯ_5 " в територіальні центри комплектування та соціальної підтримки", Миколаївський обласний військовий комісаріат 06 листопада 2020 року переформовано у ІНФОРМАЦІЯ_4 .
ІНФОРМАЦІЯ_4 є правонаступником всіх прав та обов'язків ІНФОРМАЦІЯ_3 зі збереженням усіх реквізитів (коду ЄДРПОУ, номерів розрахункових рахунків, контактних даних: адреси, номеру телефону).
Як вбачається з матеріалів справи, працівник Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” ОСОБА_1 у період 28.08.2019 по 06.09.2019 перебував на військових зборах для проходження навчання резервістів зі збереженням місця роботи, посади та середнього заробітку.
За період проходження військових зборів з 28.08.2019 по 06.09.2019 середньомісячна заробітна плата ОСОБА_1 склала 6016,85 грн.
Позивачем на адресу ІНФОРМАЦІЯ_3 04.10.2019 надано фінансові документи для відшкодування середнього заробітку працівника Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” Ткаченка Д.Д. (а.с. 20-24).
07.06.2021 та 10.06.2021 позивач направляв на адресу Миколаївського обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки листи № ШЧ-06/456 та № ШЧ-01-07-438 з вимогою сплатити заборгованість.
Відповіді відповідача на вказані листи позивач не отримав.
Предметом спору у даній справі є вимога позивача про стягнення з відповідача 6016,85 грн з підстав невиконання останнім зобов'язань щодо компенсації заробітної плати за період перебування працівника позивача на військових зборах.
При вирішенні даного спору судом враховано наступне.
Відповідно до ч. 1 ст. 11 ЦК України цивільні права та обов'язки виникають із дій осіб, що передбачені актами цивільного законодавства, а також із дій осіб, що не передбачені цими актами, але за аналогією породжують цивільні права та обов'язки.
Відповідно до ст. 174 ГК України господарські зобов'язання можуть виникати безпосередньо із закону або іншого нормативно-правового акта, що регулює господарську діяльність.
Відповідно до частин 1, 2 ст. 119 Кодексу законів про працю України на час виконання державних або громадських обов'язків, якщо за чинним законодавством України ці обов'язки можуть здійснюватись у робочий час, працівникам гарантується збереження місця роботи (посади) і середнього заробітку.
Працівникам, які залучаються до виконання обов'язків, передбачених законами України “Про військовий обов'язок і військову службу” і “Про альтернативну (невійськову) службу”, “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію”, надаються гарантії та пільги відповідно до цих законів.
Відповідно до ч. 2, 3 ст. 1 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” військовий обов'язок установлюється з метою підготовки громадян України до захисту Вітчизни, забезпечення особовим складом Збройних Сил України, інших утворених відповідно до законів України військових формувань, а також правоохоронних органів спеціального призначення (далі - Збройні Сили України та інші військові формування), посади в яких комплектуються військовослужбовцями.
Військовий обов'язок включає: підготовку громадян до військової служби; приписку до призовних дільниць; прийняття в добровільному порядку (за контрактом) та призов на військову службу; проходження військової служби; виконання військового обов'язку в запасі; проходження служби у військовому резерві; дотримання правил військового обліку.
Відповідно до ч. 9 ст. 1 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” щодо військового обов'язку громадяни України поділяються на такі категорії, зокрема, військовозобов'язані - особи, які перебувають у запасі для комплектування Збройних Сил України та інших військових формувань на особливий період, а також для виконання робіт із забезпечення оборони держави; резервісти - особи, які проходять службу у військовому резерві Збройних Сил України, інших військових формувань і призначені для їх комплектування у мирний час та в особливий період.
Відповідно до ч. 1 ст. 29 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” (в редакції, яка діяла на час спірних правовідносин) військовозобов'язані призиваються на навчальні (або перевірочні) та спеціальні збори. Резервісти проходять підготовку та збори відповідно до програм у порядку, встановленому положеннями про проходження громадянами України служби у військовому резерві. Про початок та закінчення зборів військовозобов'язаних та резервістів видається відповідний наказ командира військової частини.
Чисельність військовозобов'язаних, які підлягають призову на навчальні збори, щорічно визначається Міністерством оборони України в межах бюджетних асигнувань на оборону.
Відповідно до абз. 1, 2 ч. 9 ст. 29 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” (в редакції, яка діяла на час спірних правовідносин) військовозобов'язані та резервісти, яким надійшла повістка відповідного районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки (Центрального управління або регіонального органу Служби безпеки України, відповідного підрозділу Служби зовнішньої розвідки України) на прибуття для призову на збори, зобов'язані прибути в пункт і в строк, зазначені у повістці.
Керівники підприємств, установ, організацій та закладів освіти незалежно від підпорядкування та форми власності на вимогу відповідних територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, Центрального управління або регіональних органів Служби безпеки України, відповідного підрозділу Служби зовнішньої розвідки України забезпечують своєчасне прибуття військовозобов'язаних та резервістів до визначених пунктів збору.
Відповідно до ч. 11 ст. 29 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” (в редакції, яка діяла на час спірних правовідносин) за призваними на збори військовозобов'язаними на весь період зборів та резервістами на весь час виконання ними обов'язків служби у військовому резерві, включаючи час проїзду до місця їх проведення і назад, зберігаються місце роботи, а також займана посада та середня заробітна плата на підприємстві, в установі, організації незалежно від підпорядкування і форм власності.
Відповідно до ч. 13 ст. 29 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” (в редакції, яка діяла на час спірних правовідносин) виплата середньої заробітної плати військовозобов'язаним за весь період зборів та резервістам за час виконання ними обов'язків служби у військовому резерві здійснюється за рахунок коштів Державного бюджету України в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Відповідно до ч. 1 ст. 13 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” за громадянами України, які проходять підготовку з військово-технічних спеціальностей з відривом від виробництва, на весь час підготовки, включаючи час проїзду до місця підготовки та у зворотному напрямку, зберігаються місце роботи, а також займана посада та середній заробіток на підприємстві, в установі, організації, незалежно від підпорядкування і форм власності.
Частиною 13 ст. 29 Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” визначено, що виплата середньої заробітної плати військовозобов'язаним за весь період зборів та резервістам за час виконання ними обов'язків служби у військовому резерві здійснюється за рахунок коштів Державного бюджету України в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
Відповідно до абз. 1 п. 2 постанови Кабінету Міністрів України “Про порядок і розміри грошового забезпечення та заохочення військовозобов'язаних та резервістів, грошової виплати резервістам” від 23.11.2006 № 1644 виплата середнього заробітку військовозобов'язаним та резервістам, призваним на збори, проводиться підприємствами, установами та організаціями, в яких працюють призвані на збори громадяни, з наступним відшкодуванням цих витрат за рахунок коштів, передбачених у державному бюджеті на утримання Міністерства оборони та інших центральних органів виконавчої влади, які здійснюють керівництво військовими формуваннями.
Інструкція з організації і проведення навчальних зборів з військовозобов'язаними у військових частинах і установах Збройних Сил України, затвердженої наказом Міністра оборони України від 11.11.2009 № 560 (зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 03.12.2009 за № 1162/17178) у редакції наказу Міністерства оборони України 05.04.2013 № 245 визначає порядок організації планування та проведення навчальних зборів з військовозобов'язаними, крім резервістів, обов'язки посадових осіб Збройних Сил України з організації і проведення навчальних зборів, порядку контролю.
Відповідно до п. 1.2, п. 1.3 Інструкції проведення навчальних зборів у Збройних Силах України організовується та здійснюється відповідно до Закону України “Про військовий обов'язок і військову службу” в межах асигнувань, які виділяються для Міністерства оборони України з Державного бюджету України. Тривалість навчальних зборів, склад військовозобов'язаних, місце і час їх проведення визначаються Генеральним штабом Збройних Сил України на підставі пропозицій структурних підрозділів Міністерства оборони України, Генерального штабу Збройних Сил України, інших органів військового управління (далі - органи військового управління).
Відповідно до п. 10 Положення про військові комісаріати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 03.06.2013 № 389 обласні військові комісаріати, крім виконання функцій, зазначених у пункті 9 цього Положення, зокрема здійснюють відшкодування роботодавцям середнього заробітку військовозобов'язаних і резервістів, призваних на збори, за рахунок коштів, передбачених у державному бюджеті на утримання Міноборони.
Відповідно до п. 11 Інструкції про умови виплати грошового забезпечення та заохочення військовозобов'язаних та резервістів, грошової виплати резервістам, затвердженої наказом Міністра оборони України № 80 від 12.03.2007 (з наступними змінами та доповненнями) (далі - Інструкція №80), виплата середнього заробітку військовозобов'язаним, призваним на збори, провадиться підприємствами, установами та організаціями, де працюють (працювали) призвані на збори, з подальшим відшкодуванням цих витрат військовими комісаріатами.
Відповідно до п. 12 Інструкції № 80 підприємства, установи та організації для покриття витрат на виплату середньої заробітної плати військовозобов'язаним, призваним на збори, подають до районного військового комісаріату, у якому перебувають на обліку військовозобов'язані, рахунки, котрі акцептуються і передаються до обласного військового комісаріату для оплати. Відшкодуванню підлягають всі витрати, пов'язані з виплатою середнього заробітку (у тому числі і єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування).
До рахунків додаються відомості на виплату середньої заробітної плати, нарахованої військовозобов'язаним, призваним на збори, згідно з цією Інструкцією за наведеною формою.
Відповідно до п. 13 Інструкції № 80 середній заробіток військовозобов'язаних, призваних на збори, розраховується підприємствами, установами та організаціями, де працюють (працювали) призвані на збори, відповідно до чинних нормативно-правових актів.
Як вже зазначалось, військовозобов'язаний працівник Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” ОСОБА_1 у період 28.08.2019 по 06.09.2019 перебував на військових зборах для проходження навчання резервістів зі збереженням місця роботи, посади та середнього заробітку.
За період проходження військових зборів з 28.08.2019 по 06.09.2019 середньомісячна заробітна плата ОСОБА_1 склала 6016,85 грн.
Відповідно до п. 10 Положення про військові комісаріати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 03.06.2013 № 389 (в редакції станом на 04.06.2015) обласні військові комісаріати, крім виконання функцій, зазначених у пункті 9 цього Положення, зокрема здійснюють відшкодування роботодавцям середнього заробітку військовозобов'язаних і резервістів, призваних на збори, за рахунок коштів, передбачених у державному бюджеті на утримання Міноборони.
Отже, відповідач ІНФОРМАЦІЯ_4 , який є правонаступником ІНФОРМАЦІЯ_3 , є особою, відповідальною за відшкодування витрат позивача на оплату військовозобов'язаному працівнику Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” Ткаченку Д.Д., який проходив військові збори в 2019 році, середньої заробітної плати в сумі 6016,85 грн.
Підставою для здійснення компенсації витрат підприємства є рахунок підприємства та відомість на виплату середньої заробітної плати, нарахованої військовозобов'язаним, призваним на збори.
Позивачем виконано вимоги законодавства та дотримано порядок подання до районних військових комісаріатів рахунків та відомостей до них на відшкодування середньої заробітної плати, нарахованої позивачем військовозобов'язаним працівникам, що в свою чергу зумовлює виникнення обов'язку у відповідача для відшкодування позивачу вищевказаних витрат.
Суду не подано доказів відшкодування відповідачем позивачу вищевказаних витрат.
Доводи відповідача зводяться лише до відсутності бюджетних асигнувань на таке відшкодування.
В свою чергу суд зазначає, що законодавством не передбачена залежність відшкодування витрат з виплаченої середньої заробітної плати військовозобов'язаним від фактичного фінансування відповідача чи випадки повного або часткового його звільнення від такого обов'язку.
Частина 2 статті 218 Господарського кодексу України та стаття 617 Цивільного кодексу України прямо передбачають, що відсутність у боржника необхідних коштів не вважається обставиною, яка є підставою для звільнення від відповідальності.
Конституційний Суд України неодноразово висловлював правову позицію щодо неможливості поставити гарантовані законом виплати, пільги тощо в залежність від видатків бюджету (рішення від 20 березня 2002 року №5-рп/2002, від 17 березня 2004 року №7-рп/2004, від 1 грудня 2004 року №20-рп/2004, від 9 липня 2007 року №6-рп/2007).
Згідно з пунктом 5 Оглядового листа Вищого господарського суду України № 01-06/374/2013 від 18.02.2013 відсутність бюджетних коштів, передбачених у видатках державного бюджету України, не виправдовує бездіяльність замовника і не є підставою для звільнення від відповідальності за порушення зобов'язання.
За приписами статті 17 Закону України “Про виконання рішень та застосування практики Європейського суду з прав людини” суди застосовують при розгляді справ Конвенцію та практику Суду як джерело права.
У рішенні Європейського Суду з прав людини у справі “Терем ЛТД, Чечеткін та Оліус проти України” від 18.10.2005 та у справі “Бакалов проти України” від 30.11.2004 зазначено, що відсутність бюджетних коштів, передбачених у видатках Державного бюджету України, не є підставою для звільнення від відповідальності за порушення зобов'язання.
Вказана правова позиція викладена також в постанові ВС від 22.05.2018 року по справі № 908/3349/16.
Враховуючи викладене, позовні вимоги є обґрунтованими та підлягають задоволенню.
Судовий збір в розмірі 2270,00 грн згідно ст. 129 ГПК України слід відшкодувати позивачу з відповідача пропорційно задоволених вимог.
Керуючись ст. ст. 73, 74, 76-79, 86, 129, 219, 220, 233, 238, 240, 241, 247-252 Господарського процесуального кодексу України, суд -
1.Позовні вимоги задовольнити.
2. Стягнути з ІНФОРМАЦІЯ_1 ( ІНФОРМАЦІЯ_2 ) (54030, м. Миколаїв, вул. Спаська, 33, код ЄДРПОУ 08299180) на користь Акціонерного товариства “Українська залізниця” (03680, м. Київ, вул. Тверська, 5, код ЄДРПОУ 40075815, електронна пошта: uz@uz.gov.ua) в особі Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” (65012, м. Одеса, вул. Пантелеймонівська, 19, код ЄДРПОУ 40081200) 6016,85 грн відшкодування середнього заробітку працівнику Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” Ткаченко Д.Д. за час проходження військових зборів та витрати по сплаті судового збору в сумі 629,04 грн.
3.Наказ видати після набрання рішенням законної сили.
4.Рішення набирає законної сили після закінчення двадцятиденного строку з дати складення повного судового рішення.
5.Рішення може бути оскаржене в порядку та у строки, визначені статтею 256 і підпунктом 17.5 пункту 17 Розділу ХІ “Перехідні положення” Господарського процесуального кодексу України.
Сторони та інші учасники справи:
позивач: Акціонерне товариство “Українська залізниця” (03680, м. Київ, вул. Тверська, 5, код ЄДРПОУ 40075815, електронна пошта: uz@uz.gov.ua) в особі Регіональної філії “Одеська залізниця” Акціонерного товариства “Українська залізниця” (65012, м. Одеса, вул. Пантелеймонівська, 19, код ЄДРПОУ 40081200, електронна пошта: postbox@odz.gov.ua)
відповідач: ІНФОРМАЦІЯ_4 ( ІНФОРМАЦІЯ_2 ) ( АДРЕСА_1 , код ЄДРПОУ НОМЕР_1 , електронна пошта: ІНФОРМАЦІЯ_6 ).
Повний текст судового рішення складено та підписано судом 12.04.2023.
Суддя В.О.Ржепецький