справа № 208/4974/22
№ провадження 1-в/208/314/22
Іменем України
01 листопада 2022 р. м. Кам'янське
Суддя Заводського районного суду м. Дніпродзержинська Дніпропетровської області ОСОБА_1 , за участю секретаря судового засідання ОСОБА_2 , прокурора ОСОБА_3 , представника установи виконання покарань ОСОБА_4 , засудженої ОСОБА_5 (у режимі відеоконференції), представника установи виконання покарань ОСОБА_6 , захисника ОСОБА_7 (у режимі відеоконференції), розглянувши у відкритому судовому засіданні клопотання захисника засудженої ОСОБА_5 , адвоката ОСОБА_7 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання -,
встановив:
В провадження Заводського районного суду м. Дніпродзержинська надійшло клопотання захисника ОСОБА_7 про умовно-дострокове звільнення засудженої ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 від відбування покарання, призначеного 25.07.2019 року Індустріальним районним судом м. Дніпро за ч.2 ст.303 КК України до 4 років позбавлення волі, за ст.28 ч.2 ст.302 ч.2 КК України до 3 років позбавлення волі, на підставі ч.1 ст.70 КК України за сукупністю злочинів, обравши принцип поглинання менш сурового покарання більш суровим, призначено до відбуття 4 роки позбавлення волі.
Клопотання вмотивоване наявністю підстав, передбачених ст. 81 КК України, а саме тим, що засуджена ОСОБА_5 під час відбування покарання не допускає порушень порядку відбування покарань, дотримується правомірних та ввічливих взаємовідносин з персоналом. До виконання передбачених законом вимог персоналу ставиться завжди сумлінно. Підтримує рівні взаємовідносини з іншими засудженими, дбайливо ставиться до майна установи і предметів, якими користується, чесно і повно виконує трудові обов'язки, дотримується правил охорони праці. Тобто, ОСОБА_5 своєю сумлінною поведінкою і ставленням до праці довела своє виправлення. Щодо скоєного злочину, то вона щиро розкаюється у скоєному, а тому просить застосувати до неї умовно-дострокове звільнення.
Захисник ОСОБА_5 , адвокат ОСОБА_7 в судовому засіданні підтримав клопотання, посилаючись на підстави, наведені в його мотивувальній частині.
У судовому засіданні представник установи виконання покарань просила розглянути клопотання захисника на розсуд суду. Стосовно засудженої надала характеристику та витяг з протоколу №31 від 04.08.2022р., з якого вбачається, що засуджена ОСОБА_5 власною поведінкою та ставленням до праці не довела своє виправлення, тому не заслуговує на застосування ст.81 КК України.
Засуджена ОСОБА_5 клопотання підтримала, просила застосувати до неї умовно-дострокове звільнення.
Прокурор ОСОБА_3 у судовому засіданні заперечувала проти означеного клопотання, оскільки засуджена не довела свого виправлення. Як вбачається з характеристики, засуджена не має жодного заохочення, проте мала стягнення під час перебування у ДУ УВП №4 м.Дніпро за висловлювання нецензурною лайкою в бік адміністрації. Щодо посилань адвоката засудженої на її дотримання порядку під час перебування в колонії, прокурор зазначила, що це є обов'язком засудженої, та не свідчить про те, що вона своє поведінкою довела виправлення, що є необхідною умовою для застосування ст..81 КК України. До того ж, прокурор звернула увагу суду на те, що засуджена є громадянкою іншої держави, на території України проживала без дозволу на міграцію, до засудження не мала зареєстрованого місця проживання та реєстрації. Також, відносно ОСОБА_5 відкрито ще одне кримінальне провадження за ст.263 КК України. Враховуючи зазначене, прокурор просила відмовити в задоволенні клопотання захисника ОСОБА_7 про умовно-дострокове звільнення засудженої ОСОБА_5 .
Вислухавши учасників справи та вивчивши матеріали подання, суд приходить до висновку про його необґрунтованість, виходячи з наступного.
З документів, наявних у матеріалах справи, вбачається, що ОСОБА_5 засуджена 25.07.2019 року Індустріальним районним судом м. Дніпропетровська за ст. 303 ч.2 КК України до 4 років позбавлення волі, за ст. 28 ч.2 - 302 ч.2 КК України до 3 років позбавлення волі. На підставі ст. 70 ч. 1 КК України за сукупністю злочинів, обравши принцип поглинання менш суворого покарання більш суворим, призначено до відбуття 4 роки позбавлення волі. Станом на дату звернення до суду з означеним поданням відбула 2\3 частини строку покарання.
Характеризуючи дані засудженої ОСОБА_5 вказують, що з 08.04.2019 року утримувалась в державній установі УВП № 4 м. Дніпро, де характеризувалась негативно, заохочень не мала, дисциплінарна практика відносно засудженої застосовувалась, а саме засудженій було оголошено стягнення за порушення режиму утримання, яке погашено у встановленому законом порядку. З 14.02.2020 року засуджена прибула до державної установи «Кам'янська виправна колонія (№ 34)» для подальшого відбування покарання. Дисциплінарна практика до засудженої не застосовувалась. По прибутті до установи була працевлаштована на швейному виробництві у бригаду № 30 чистильником продукції. До покладених обов'язків відносилась задовільно, однак показники у роботі були не високі. Згодом за виробничою необхідністю 13.06.2020 року була переведена до відділення СПС № 1 та працевлаштована приймальником матеріалів, напівфабрикатів та готових виробів на швейному виробництві. Засуджена постійно підвищувала свої навички у роботі, а-те працювала нетривалий час. Більше місяця взагалі не працювала за власним бажанням. Згодом була працевлаштована на виробництві установи швачкою 1 тарифного розряду в бригаду № 30. В роботі намагалась працювати якісно, але коефіцієнт трудової участі мала невисокий. Правил пожежної безпеки та безпеки праці дотримувалась. Умов відбування покарання дотримувалась. Стягнень та заохочень не мала. З 16.11.2021 року засуджена утримувалась в державній установі "Миколаївський слідчий ізолятор", де характеризувалась задовільно, стягнень та заохочень не мала. 22.07.2022 року засуджена повернулась для подальшого відбування покарання до державної установи «Кам'янська виправна колонія (№ 34)». По прибутті до установи засуджену було працевлаштовано на виробництві установи в бригаді №30, де працює швачкою першого тарифного розряду. Норму виробітку намагається виконувати, коефіцієнт трудової участі за вересень місяць 2022 року складає - 0,8 %. Правил пожежної безпеки та безпеки праці дотримується. Умов встановленого порядку відбування покарання та правил внутрішнього розпорядку дотримується. Стягнень та заохочень не має. По відношенню до представників адміністрації дотримується правомірних взаємовідносин. У відділенні з іншими засудженими підтримує рівні відносини. Роботи по благоустрою установи виконує за графіком. Виконує роботи із самообслуговування самостійно, має достатній рівень необхідних навичок. Зовні має охайний вигляд, дотримується правил особистої санітарії та гігієни. Соціально-корисну ініціативу проявляє. Засуджена залучалась до концертних програм, які проходили в установі до настання воєнного часу. По прибутті до відділення залучена до участі у програмах диференційованого виховного впливу за напрямками «Підготовка до звільнення», «Фізкультура та спорт». Тематичні заходи відвідує за графіком, проявляє інтерес. З близьких має доньку, онука та сестру, з якими підтримує доброзичливі стосунки шляхом телефонних розмов та спілкується через мережу - інтернет Sкуре. Із засудженою було проведено оцінку ризиків повторного кримінального правопорушення, згідно якої має середній рівень ризику. Провину у скоєному злочині визнає, проте треба враховувати той факт, що засуджена була раніше неодноразово судима із призначенням їй іспитового строку, амністована, однак належних висновків засуджена не зробила і знов продовжувала порушувати закон.
Згідно ч. 1 ст. 81 КК України, до осіб, що відбувають покарання у виді виправних робіт, службових обмежень для військовослужбовців, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі, може бути застосоване умовно-дострокове звільнення від відбування покарання. Особу може бути умовно-достроково звільнено повністю або частково і від відбування додаткового покарання.
За змістом ч. 2 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване, якщо засуджений сумлінною поведінкою і ставленням до праці довів своє виправлення.
Згідно п. 2 ч. 3 ст. 81 КК України, умовно-дострокове звільнення від відбування покарання може бути застосоване після фактичного відбуття засудженим не менше двох третин строку покарання, призначеного судом за умисний тяжкий злочин.
Згідно ч. 1, 3 ст. 6 КВК України, виправлення засудженого - процес позитивних змін, які відбуваються в його особистості та створюють у нього готовність до самокерованої правослухняної поведінки.
Основними засобами виправлення і ресоціалізації засуджених є встановлений порядок виконання та відбування покарання (режим), пробація, суспільно корисна праця, соціально-виховна робота, загальноосвітнє і професійно-технічне навчання, громадський вплив.
Застосування умовно-дострокового звільнення підтверджує принцип кримінального права, згідно з яким покарання призначається для виправлення особи і попередження вчинення нею нових злочинів. Доцільність і необхідність умовно-дострокового звільнення викликані тим, що до моменту звільнення мета покарання в основному досягнута: особа виправилася і немає необхідності в подальшому відбуванні нею покарання.
Підставами застосування умовно-дострокового звільнення є матеріальна підстава як доведеність виправлення засудженого, формалізована підстави як фактичне відбуття засудженим відповідної частини встановленого вироком суду строку покарання. Засуджений може бути достроково звільнений судом тільки у разі, якщо він довів своє виправлення сумлінною поведінкою і ставленням до праці. Сумлінна поведінка - це зразкове виконання вимог режиму і свідоме додержання дисципліни, вказівок адміністрації, наявність подяк і відсутність стягнень, якщо особа відбуває покарання у виді позбавлення волі. Під сумлінним ставленням до праці звичайно розуміють чесне та повне виконання своїх трудових обов'язків, підвищення ділової кваліфікації, суворе додержання правил техніки безпеки тощо.
Засуджена відбуває покарання в ДУ «КВК» № 34 з 2020 року. На час розгляду справи відбула 2/3 частини призначеного судом покарання.
Відповідно до характеристики установи відбуття покарання ОСОБА_5 заохочень не має. Стосовно того, що вона дійсно виправилась, засуджена та її захисник не змогли довести.
Згідно Пленуму Верховного Суду України № 2 від 26.04.2002 року «Про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання…», при вирішення питання про умовно-дострокове звільнення судам повинно ретельно вивчатись ставлення засудженого до вчиненого злочину, праці.
Суд вважає, що у судовому засіданні встановлена формалізована підстава застосування до засудженої ст. 81 КК України, як фактичне відбуття нею відповідної частини встановленого вироком суду строку покарання.
Так, дійсно, засуджена відбула 2/3 частини призначеного судом покарання, проте, виправлення засудженої, тобто одна з складових матеріальної підстави умовно-дострокового звільнення, нічим не підтверджена.
З урахуванням викладеного, суд вважає, що подання не підлягає задоволенню, оскільки підстав для умовно-дострокового звільнення від покарання засудженої ОСОБА_5 суд не вбачає.
Керуючись ст. 81 КК України, суд -
постановив:
У задоволенні клопотання захисника засудженої ОСОБА_5 , адвоката ОСОБА_7 про умовно-дострокове звільнення від відбування покарання ОСОБА_5 , ІНФОРМАЦІЯ_1 від відбування покарання, призначеного 25.07.2019 року Індустріальним районним судом м. Дніпро за ч.2 ст.303 КК України до 4 років позбавлення волі, за ст.28 ч.2 ст.302 ч.2 КК України до 3 років позбавлення волі, на підставі ч.1 ст.70 КК України за сукупністю злочинів, обравши принцип поглинання менш сурового покарання більш суровим, призначено до відбуття 4 роки позбавлення волі - відмовити.
Ухвала може бути оскаржена до Дніпровського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги через Заводський районний суд міста Дніпродзержинська Дніпропетровської області протягом семи днів з дня її проголошення. Ухвала суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо таку скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги на ухвалу суду, якщо її не скасовано, вона набирає законної сили після ухвалення рішення судом апеляційної інстанції.
Суддя ОСОБА_1