Дата документу 04.07.2022 Справа № 337/4748/21
Єдиний унікальний №337/4748/21
Провадження №22-ц/807/1591/22
04 липня 2022 року м. Запоріжжя
Колегія суддів судової палати з цивільних справ Запорізького апеляційного суду у складі:
головуючого Онищенка Е.А.
суддів Бєлки В.Ю.,
Кухаря С.В.
розглянувши справу за апеляційною скаргою Акціонерного товариства Комерційний банк «ПриватБанк» на рішення Хортицького районного суду м. Запоріжжя від 26 травня 2022 року у справі за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства Комерційний банк «ПриватБанк», третя особа: Запорізька обласна організація всеукраїнської професійної спілки працівників Акціонерного товариства Комерційного банку «ПриватБанк», про поновлення на роботі, визнання незаконним і скасування наказу про звільнення, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, -
Рішенням Хортицького районного суду м. Запоріжжя від 26 травня 2022 року позов задоволено.
Не погоджуючись із зазначеним рішенням суду, 21.06.2022 року Акціонерного АТ КБ «ПриватБанк» подало апеляційну скаргу.
Заслухавши доповідь судді-доповідача Онищенка Е.А. та беручи до уваги, у порядку підготовки справи до апеляційного розгляду з'ясовано питання про склад учасників судового процесу, визначено характер спірних правовідносин та матеріальний закон, який їх регулює, з'ясовано обставини, які визнаються чи заперечуються учасниками справи, визначено якими додатковими доказами учасники справи можуть обґрунтувати скаргу та заперечувати про неї, колегія вважає підготовку закінченою.
Керуючись ст.ст. 365,366 ЦПК України, колегія суддів,-
Підготовчі дії до апеляційного розгляду апеляційної скаргою Акціонерного товариства Комерційний банк «ПриватБанк» на рішення Хортицького районного суду м. Запоріжжя від 26 травня 2022 року у справі за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства Комерційний банк «ПриватБанк», третя особа: Запорізька обласна організація всеукраїнської професійної спілки працівників Акціонерного товариства Комерційного банку «ПриватБанк», про поновлення на роботі, визнання незаконним і скасування наказу про звільнення, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, вважати закінченими.
Справу призначити до розгляду на 05 жовтня 2022 року на 10 год. 00 хв.
Повідомити учасників справи про дату, час та місце судового засідання.
Головуючий
Судді: