06 грудня 2021 р.м. ХерсонСправа № 540/5476/21
Херсонський окружний адміністративний суд у складі: головуючого судді: Морської Г.М., розглянувши у письмовому провадженні адміністративну справу за позовом ОСОБА_1 до Департамент патрульної поліції України про стягнення заробітної плати,
встановив:
ОСОБА_1 (далі - позивач), звернулася до суду із адміністративним позовом до Департаменту патрульної поліції України (далі - відповідач) у якому просить:
- стягнути з Департаменту патрульної поліції України середній заробіток за весь час затримки виплати невиплаченого грошового забезпечення при звільненні працівника починаючи з 28.02.2018 - дня звільнення по день фактичного розрахунку - 02.09.2021 на користь ОСОБА_1 в сумі - 315382,50 грн.
Ухвалою від 24.09.2021 відкрито провадження у справі, визначено розгляд справи здійснювати в порядку спрощеного позовного провадження без виклику сторін (у письмовому провадженні).
Ухвалою від 08.10.2021 суд зобов'язав Департамент патрульної поліції Національної поліції України у строк п'ять днів із дня отримання ухвали надати суду:
- інформацію щодо нарахованих ОСОБА_1 при звільненні сум (грошове забезпечення, компенсаційні виплати, тощо) у розрізі складових та докази їх виплати із зазначенням дат;
- докази перерахуванням грошових сум на виконання рішення Херсонського окружного адміністративного суду у справі №540/51/20.
На виконання даної ухвали відповідач надіслав суду відомість про грошове забезпечення позивачки за період січень - березень 2018.
Суд відмічає, що датою звільнення позивачки є 28.02.2018, проте відповідач не повідомив причини нарахування позивачці грошового забезпечення за березень 2018 та причини не нарахування взагалі грошового забезпечення за лютий 2018. Також наказ про звільнення позивачки містить інформацію про відрахування із грошового забезпечення компенсації за 25 діб використаної щорічної відпустки, без зазначення періоду, коли ця відпустка була використана.
Відповідно до ст. 77 КАС України кожна сторона повинна довести ті обставини, на яких ґрунтуються її вимоги та заперечення, крім випадків, встановлених статтею 78 цього Кодексу. В адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень обов'язок щодо доказування правомірності свого рішення, дії чи бездіяльності покладається на відповідача. У таких справах суб'єкт владних повноважень не може посилатися на докази, які не були покладені в основу оскаржуваного рішення, за винятком випадків, коли він доведе, що ним було вжито всіх можливих заходів для їх отримання до прийняття оскаржуваного рішення, але вони не були отримані з незалежних від нього причин. Докази суду надають учасники справи. Суд може пропонувати сторонам надати докази та збирати докази з власної ініціативи, крім випадків, визначених цим Кодексом. Суд не може витребовувати докази у позивача в адміністративних справах про протиправність рішень, дій чи бездіяльності суб'єкта владних повноважень, окрім доказів на підтвердження обставин, за яких, на думку позивача, відбулося порушення його прав, свобод чи інтересів. Якщо учасник справи без поважних причин не надасть докази на пропозицію суду для підтвердження обставин, на які він посилається, суд вирішує справу на підставі наявних доказів.
З метою повного та всебічного дослідження обставин справи, суд вважає за необхідне зобов'язати відповідача надати суду: довідку про розмір грошового забезпечення позивачки за останні два повністю відпрацьовані місяці із зазначенням: кількості відпрацьованих днів; розміру нарахованого грошового забезпечення у розрізі складових та інформацію щодо нарахованих ОСОБА_1 при звільненні сум (грошове забезпечення, компенсаційні виплати, тощо) у розрізі складових та докази їх виплати із зазначенням дат.
Витребувані документи надати протягом трьох днів із дня отримання ухвали.
Керуючись ст. 243, 248 КАС України,
ухвалив:
Зобов'язати Департамент патрульної поліції Національної поліції України у строк трьох днів із дня отримання ухвали надати суду:
1. Довідку про розмір грошового забезпечення позивачки за останні два повністю відпрацьовані місяці із зазначенням:
- кількості відпрацьованих днів;
- розміру нарахованого грошового забезпечення у розрізі складових
2. Інформацію щодо нарахованих ОСОБА_1 при звільненні сум (грошове забезпечення, компенсаційні виплати, тощо) у розрізі складових та докази їх виплати із зазначенням дат.
Ухвала набирає законної сили після її підписання та окремому оскарженню не підлягає.
Суддя Г.М. Морська