Рішення
Іменем України
11 листопада 2021 року місто Чернігів
Справа №751/6636/21
Провадження №2/751/1531/21
в складі: головуючого - судді Ченцової С. М.
секретаря судового засідання Чвірова О. О.
учасники справи:
позивач - ОСОБА_1
відповідач - ТОВ «ІТАЛТЕКС МЕРІНО»
розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати
Встановив :
І. Стислий виклад позиції позивача.
ОСОБА_1 звернувся до суду із позовом до ТОВ «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати у загальному розмірі 81079 гривень 04 копійки.
Заявлені вимоги обґрунтовує тим, що з 06.04.2020 року працював у ТОВ «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» на посаді головного енергетика та був звільнений за власним бажанням на підставі ст. 38 КЗпП України 15 березня 2021 року. За період роботи з квітня 2020 року по березень 2021 року була нарахована заробітна плата та інші додаткові, компенсаційні виплати при звільненні у розмірі 95990,69 гривень. Зазначає, що за час роботи на підприємстві виплата заробітної плати здійснювалася несвоєчасно та не у повному обсязі, що призводило до існування безперервної заборгованості відповідача по виплаті заробітної плати, в день звільнення належні позивачу до виплати суми від підприємства також виплачені не були. На день звернення до суду заборгованість відповідача по виплаті заробітної плати та інших належних до виплати сум при звільненні складає 81079,04 гривень, що підтверджується також розрахунковими листками за березень-квітень 2021 року. При зверненні до відповідача з проханням провести з ним повний розрахунок по заробітній платі та належним виплатам при звільненні йому було повідомлено, що такої можливості наразі підприємство не має.
ІІ. Заяви (клопотання) учасників справи та інші процесуальні дії у справі.
Ухвалою Новозаводського районного суду міста Чернігова від 17.09.2021 року відкрито провадження у справі, призначено розгляд справи у порядку спрощеного позовного провадження.
У судове засідання позивач не з'явився, подав до суду заяву про розгляд справи без його участі, позовні вимоги підтримує, просить задовольнити .
Представник відповідача у судове засідання не з'явився, про день, час та місце розгляду справи повідомлений належним чином, причини неявки суду не відомо, з клопотанням про відкладення розгляду справи до суду не надходило, відзив не подано.
У відповідності до ч. 2 ст. 247 ЦПК України фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалося.
ІІІ. Фактичні обставини, встановлені судом та зміст спірних правовідносин.
Судом встановлено, що ОСОБА_1 06.04.2020 року прийнятий на роботу в ТОВ «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» на посаду заступника головного енергетика у зв'язку із переведенням з ПрАТ "Комвольно-суконна компанія "Чексіл" за згодою між керівниками, що підтверджується копією трудової книжки (а.с.9-11).
Наказом № 26-К від 15.03.2021 року, ОСОБА_1 звільнений з роботи за власним бажанням на підставі ст. 38 КЗпП України (а.с.11).
Згідно копії розрахункових листків за квітень 2020 року - березень 2021 року, наданого ТОВ «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» ОСОБА_1 вбачається, що борг підприємства на кінець березня 2021 року становить 81 079 грн 04 коп (а.с.14-17).
ІV. Норми права, які застосував суд та оцінка аргументів сторін
Згідно із ст. 15 Закону України «Про оплату праці» оплата праці працівників підприємства здійснюється в першочерговому порядку. Всі інші платежі здійснюються підприємством після виконання зобов'язань щодо оплати праці.
Відповідно до ч. 1, ч. 2 ст. 115 КЗпП, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів; у разі коли день виплати заробітної плати збігається з вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плата виплачується напередодні.
Відповідно до змісту ч. 1 ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум.
Таким чином, підлягає стягненню з відповідача на користь позивача заборгованість по заробітній платі у розмірі 81 079 грн 04 коп.
V. Розподіл судових витрат.
У відповідності до п. 1 ч. 2 ст. 141 ЦПК України у разі задоволення позову з відповідача підлягає стягненню судовий збір.
Керуючись статтями 115, 116 КЗпП, статтями 13, 43, 76-81, 141, 263, 265, 268, 354, 430 ЦПК України, суд
Вирішив:
Позовні вимоги ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати - задовольнити.
Стягнути із Товариства з обмеженою відповідальністю «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» на користь ОСОБА_1 нараховану, але не виплачену заробітну плату у розмірі 81 079 гривень 04 копійки.
Стягнути із Товариства з обмеженою відповідальністю «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» на користь держави судовий збір у розмірі 908 гривень.
Рішення може бути оскаржено до Чернігівського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Учасник справи, якому рішення суду не було вручено у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження рішення суду, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.
Позивач: ОСОБА_1 (місце проживання зареєстровано за адресою: АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 )
Відповідач: Товариство з обмеженою відповідальністю «ІТАЛТЕКС МЕРІНО» (14014, м. Чернігів, вул. Івана Мазепи, 66, код ЄДРПОУ 39262403)
Суддя С. М. Ченцова